|
|
Systém rozeznávání talentů
Systém identifikace lidí s potenciálem – systém práce se zaměstnanci firmy, spolupráce se školami, jak hledat talenty u konkurence
Práce s talenty jako součást firemní strategie
Podpora ze strany top managementu i manažerů na všech úrovních – jak ji zajistit
Demotivátory – proč talenty odcházejí
Co mladým talentům chybí
Specifika práce s talenty
Jak systém práce s talenty zavést – kroky, překážky, co to stojí
Jak podchytit talentované lidi
Akce je pořádána ve spolupráci se společností Trenkwalder KAPPA people a.s.
|
